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為深入了解企業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)狀況，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，4月17日，廣南公司外部董事一行赴廣南公司開展實(shí)地調(diào)研工作，公司副總經(jīng)理李佳及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。
調(diào)研組實(shí)地查看了監(jiān)控中心、南部收費(fèi)站、蒼溪服務(wù)區(qū)和廣元管理處，詳細(xì)了解了公司在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、運(yùn)營(yíng)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、應(yīng)急保障等方面的工作情況。隨后，雙方就優(yōu)化管理流程、提升運(yùn)營(yíng)效益等方面召開交流座談會(huì)。
會(huì)上，運(yùn)營(yíng)管理部、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部和廣元管理處負(fù)責(zé)人分別就本部門的工作進(jìn)展和工作計(jì)劃進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào)。調(diào)研組對(duì)廣南公司取得的成績(jī)表示肯定，并對(duì)下一步工作提出要求：一是筑牢安全根基，構(gòu)建長(zhǎng)效防控體系。嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加大安全隱患排查治理力度，實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)隱患“早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警、早處置”，以“零容忍”態(tài)度織密安全生產(chǎn)防護(hù)網(wǎng)，為公司穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)筑牢基石。二是激活創(chuàng)新引擎，釋放發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力。深度踐行蜀道集團(tuán)“體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新”戰(zhàn)略，構(gòu)建“全員創(chuàng)新——平臺(tái)孵化——成果轉(zhuǎn)化”的協(xié)同創(chuàng)新生態(tài)，以智能化改造優(yōu)化資源配置，提升生產(chǎn)效能。三是深化市場(chǎng)布局，培育多元盈利增長(zhǎng)點(diǎn)。對(duì)標(biāo)先進(jìn)，深化與地方特色產(chǎn)業(yè)融合，結(jié)合自身實(shí)際開發(fā)定制化解決方案，構(gòu)建“傳統(tǒng)業(yè)務(wù)穩(wěn)盤、新興業(yè)務(wù)增量”的盈利結(jié)構(gòu)，深挖增收潛力。四是鍛造人才矩陣，厚植持續(xù)發(fā)展勢(shì)能。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，做好培訓(xùn)計(jì)劃，充分調(diào)動(dòng)員工積極性，打造復(fù)合型人才隊(duì)伍，營(yíng)造“想干事者有機(jī)會(huì)、能干事者有舞臺(tái)”的創(chuàng)業(yè)氛圍，為公司戰(zhàn)略落地提供人才動(dòng)能。
公司副總經(jīng)理李佳對(duì)外部董事一行提出的寶貴意見和建議表示衷心感謝。她表示，廣南公司將認(rèn)真梳理調(diào)研組提出的各項(xiàng)要求，制定切實(shí)可行的工作措施，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。公司將進(jìn)一步堅(jiān)定發(fā)展信心，勇于擔(dān)當(dāng)作為，不斷提升運(yùn)營(yíng)管理水平和服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)公司高質(zhì)量發(fā)展新局面。
