為深入貫徹川高公司《運(yùn)營(yíng)高速公路“五崗合一”聯(lián)勤工作標(biāo)準(zhǔn)化指南》文件精神，全力推動(dòng)公司運(yùn)行調(diào)度中心轉(zhuǎn)型升級(jí)，切實(shí)提升繞城高速各類突發(fā)事件處置效率。4月23日，川西公司召開“五崗合一”推薦人員評(píng)審會(huì)，公司黨委委員、副總經(jīng)理孫彬，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參會(huì)。
此次評(píng)審會(huì)的召開，是川西公司優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、強(qiáng)化運(yùn)營(yíng)服務(wù)能力的關(guān)鍵舉措。會(huì)前，川西公司精心籌備，制定了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u(píng)審方案。經(jīng)過(guò)嚴(yán)格篩查，11名符合崗位要求的候選人進(jìn)入綜合評(píng)審環(huán)節(jié)。評(píng)審過(guò)程中，推薦小組秉持公平、公正、公開的原則，通過(guò)查閱候選人提交的相關(guān)資料，結(jié)合業(yè)務(wù)部門與管理處的反饋意見以及近一年機(jī)電序列機(jī)電專業(yè)維護(hù)崗評(píng)定綜合成績(jī)等多個(gè)維度進(jìn)行綜合打分。最終，確定了9名推薦人選。
下一步，川西公司將聚焦“精準(zhǔn)賦能”，通過(guò)開展專項(xiàng)培訓(xùn)與實(shí)戰(zhàn)歷練相結(jié)合的方式，強(qiáng)化候選人員的多崗協(xié)同能力，著力打造一支“反應(yīng)快、業(yè)務(wù)精、聯(lián)動(dòng)強(qiáng)”的專業(yè)隊(duì)伍，助力川西公司運(yùn)營(yíng)效能的全面提升，推動(dòng)公司在高速公路運(yùn)營(yíng)領(lǐng)域邁向新的臺(tái)階。
